Халықаралық білімі бар және ірі трансұлттық және қаржылық құрылымдарда 15 жылдан астам тәжірибесі бар қаржы сарапшысы. Кембридж университетінің қаржы магистрі дәрежесіне ие және MNU-да DBA бағдарламасы бойынша білім алады. Сертификатталған кәсіби бухгалтер (ACCA, Fellow), ҚР аудиторы, PMP және Six Sigma сертификатының иегері болып табылады.

Халықаралық және ұлттық компанияларда 15 жылдан астам тәжірибесі бар маркетинг және бизнесті дамыту саласындағы Менеджер және сарапшы. Маркетинг бойынша MBA және зияткерлік меншік саласындағы LLM дәрежелері бар.Өнімді басқару, маркетингтік зерттеулер, стратегиялық брендинг және зияткерлік меншікті қорғауда терең сараптамаға ие. MNU Халықаралық экономика мектебінің маркетинг бойынша аға дәріскері және BCB ' s business Advisory Council мүшесі.

"Халықаралық құзыреттер академиясы" ЖШС директоры, психология ғылымдарының докторы, медицина ғылымдарының кандидаты, ҚР Халықаралық Ақпараттандыру Академиясының (ХАА) академигі, ҚР Жоғарғы Соты Жанындағы Сот төрелігі академиясының профессоры. Ғылыми-педагогикалық қызметте 37 жылдан астам тәжірибесі және мемлекеттік қызметте 24 жылдық тәжірибесі бар. Қазақстанда және шетелде 90-нан астам ғылыми еңбектің, оның ішінде өнертабысқа 2 авторлық куәліктің, зияткерлік меншік туралы 15 куәліктің, 1 оқулықтың, 4 монографияның, 3 әдістемелік құралдың авторы.

International Academy of Emotional Intelligence директоры, фонда Baqytty el қорының серіктесі, эмоционалды интеллектті дамыту бойынша сертификатталған жаттықтырушы (EACEIP), Erickson International кәсіби жаттықтырушысы, HR-кәсіпқой. Персоналды басқару және команда құру саласында 15 жылдан астам, бизнес — жаттықтырушы ретінде 9 жылдан астам тәжірибесі бар. KEGOC, Eurasia Group Kazakhstan, Алтыналмас, Қазминералс, ERG Service, KTZ-Express және басқа да ірі ұлттық және халықаралық компаниялар үшін жобаларды іске асырды.

Мұнай-газ, консалтингтік және мемлекеттік салаларда 20 жылдан астам тәжірибесі бар Стратегиялық менеджмент, трансформация және корпоративтік басқару саласындағы жоғары білікті сарапшы. Экономика және басқару саласында білімі бар, оның ішінде ҚазМУ магистратурасы, Naval Postgraduate School (АҚШ) және London Business School-да оқуы бар. Компанияларды IPO-ға дайындауда, цифрлық трансформацияның ауқымды жобаларын іске асыруда және стратегиялық менеджмент пен корпоративтік басқару саласында оқытуда бірегей тәжірибесі бар.

20 жылдан астам тәжірибесі бар, HR стратегиялық менеджментіне, корпоративтік мәдениетті дамытуға және көшбасшылыққа маманданған тәжірибелі HR көшбасшысы. Оның ірі компанияларда жұмыс істеу тәжірибесі бар, HR бөлімдерін нөлден бастап құрады және сертификатталған халықаралық жаттықтырушы және тәлімгер. Оның негізгі мотивациясы - командаларды, жүйелерді құру және нәтижелерге қол жеткізу.

Ғылым, білім және мемлекеттік институттарда 30 жылдан астам тәжірибесі бар экономика профессоры. Экономика саласында PhD дәрежесі (ММУ; WES, АҚШ) және ҚазҰУ докторантурадан кейінгі біліктілігі бар. ҚБТУ және Almaty Management University Ұлттық мемлекеттік саясат мектебінде басшылық лауазымдарда болды, сондай-ақ USAID, Дүниежүзілік банк және ЕО халықаралық жобаларының сарапшысы болып жұмыс істеді.Макроэкономика, Халықаралық экономика және жоғары білім сапасы саласындағы 90-нан астам ғылыми жарияланымдар мен оқу материалдарының авторы.

Корпоративтік және мемлекеттік секторларда 20 жылдан астам тәжірибесі бар Стратегиялық менеджмент, тәуекелдерді басқару, тұрақты даму және ішкі бақылау саласындағы жоғары білікті маман. "ҚазМұнайГаз" ҰК АҚ құрылымдарында басшылық рөлдерді атқарды және prmia Kazakhstan өңірлік директоры болып табылады. Executive MBA және халықаралық кәсіби сертификаттардың иегері, Ұлыбританияда, Испанияда және Қазақстанда оқудан өтті. Satbayev University жобаларды басқару бойынша PhD докторанты. ҚР Парламенті Мәжілісімен жұмысты қоса алғанда, сараптамалық және қоғамдық қызметке белсенді қатысады. Тұрақты даму және тәуекел-менеджмент саласындағы жарияланымдардың авторы.

Hr және консалтинг саласында 20 жылдан астам тәжірибесі бар персоналды дамыту, үнемді өндіріс және өзгерістерді басқару саласындағы маман. Ірі өндірістік және телеком-компанияларда HR-директор болып жұмыс істеді, процестерді, корпоративтік мәдениетті және оқыту жүйелерін трансформациялау бойынша жобаларды іске асырды. Lean, Kaizen, Adizes енгізу және өзгерістерді басқару тәжірибесі бар. MBA (Open University & Mim Link) иегері, негізгі білім — психология. Сертификатталған бизнес-жаттықтырушы және жаттықтырушы, практикалық білім беру бағдарламаларының авторы және жүргізушісі.